LES CHEQUES
VACANCES : ON APPROCHE DU BUT !!
Le Comité d’entreprise vient de publier les résultats de
l’enquête qu’il avait effectuée il y a quelques mois.
De nombreuses leçons sont à tirer de celle-ci et nous ne
doutons pas que les élus du Comité d’entreprise feront le maximum afin de
répondre aux mieux à vos attentes; dès que possible.
Parmi les réponses fournies, certaines ont attiré plus particulièrement notre attention:
Préférence
pour la mise en place d’une offre de chèques vacances :
64,2% des salariés sont favorables à la mise en place de
Chèques-Vacances : 45,9% souhaitent cette mise en place en baissant d’un montant
équivalent la participation aux autres activités et 18,3% en baissant d’un
montant équivalent la participation aux activités pour les membres de la
famille. Seuls 21,1% des salariés sont opposés à cette mise en place de
Chèques-Vacances.
Intérêt
pour un système d’épargne bonifiée
Pour la
mise en place des chèques-vacances, 64,2% des salariés seraient favorables à un système d’épargne
bonifiée. 20% n’y sont pas favorables.
L’UNSA-MAIF
se réjouit qu’une majorité importante d’entre vous ait confirmé ce que nous
demandons depuis des années car cela répond à une attente forte des salariés de
notre Mutuelle !
L’opposition
de principe de certains syndicats à cette proposition de l’UNSA-MAIF et les
récupérations électoralistes par d’autres n’ont plus lieu d’être.
Désormais vous
vous êtes prononcé et la question est enfin tranchée !!!!!
Nous restons désormais dans l’attente de propositions du
Comité d’entreprise afin de mettre en place les chèques vacances, qui seront un
atout supplémentaire dans l’offre déjà large du Comité d’entreprise en termes
d’activités et de leurs financements.
L’UNSA-MAIF LIBRE ENSEMBLE
PARCE QU'ILS Y TROUVENT TOUTE L'INFORMATION
PARLANT DE LEUR ACTUALITÉ
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